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Bouygues Telecom met son chantage à l'emploi à exécution contre Free
Guillaume Champeau -
publié le Lundi 07 Décembre 2009 à 17h43 -
posté dans Télécoms
Bouygues Telecom prétend avoir gelé ses embauches depuis l'appel à candidatures lancé par le gouvernement pour l'entrée sur le marché d'un quatrième opérateur.
"Bouygues Telecom a gelé toutes ses embauches depuis le lancement de l'appel à candidatures. Bouygues Telecom, qui compte 8 650 salariés, ne recrute plus", explique ainsi au Figaro le directeur général de Bouygues Telecom, Olivier Roussat. Il donne ainsi la traduction chiffrée du chantage à l'emploi qu'avait exercé Martin Bouygues pour faire opposition à l'entrée sur le marché de la téléphonie mobile de Free. "Une guerre des prix peut provoquer de 10.000 à 30.000 pertes d'emplois chez les opérateurs", avait en effet prévenu le grand patron. "Nous étions habitués à recruter beaucoup de jeunes diplômés qui font leurs classes chez nous et trouvent ainsi une sorte de tremplin à leur carrière. C'est terminé. Bouygues Telecom est obligé de se préparer à l'arrivée de Free en réduisant ses coûts fixes. Je suis le premier à le regretter mais nous sommes contraints de nous adapter aux nouvelles règles qui nous sont imposées", se lamente Olivier Roussat. Sortez vos mouchoirs. Si Bouygues Telecom ne veut pas embaucher les meilleurs cadres, Free se fera sans doute un plaisir de leur proposer un poste. Si Bouygues Telecom veut garder ses parts de marché, il devra bien se résoudre lui aussi à investir, et à faire baisser le montant des dividendes reversés chaque année à ses actionnaires. C'est la dure loi du libéralisme. à lire aussi
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Commentaires à propos de «Bouygues Telecom met son chantage à l'emploi à exécution contre Free»
 J'aimerais bien acheter une mouchoire. C'est une mangeoire pour mouches, n'est-ce pas ? Moi qui veux aller à la pêche ce dimanche...
 Oh les pauvres chéris ! Comme si Free n'allait pas embaucher pour assurer un service de plus. Et puis, ils ne prendront pas le risque de voir des "cerveaux" partir cafter tous leurs petits secrets à Xavier Niel.  Extraordinaire!!!!Si Bouygues tient ce raisonnement (malhonnête), c'est free qui embauchera à sa place. où est le problème?
Nous pouvons imaginer que Bouygues à nettement plus d'imagination que Free pour innover et donc conquérir de nouveaux clients. Où est le problème? Je propose à Kad de créer une équivalence "du mur du çon", créé par le canard enchaîné il y a bien longtemps que nous décernerions chaque mois par vote, à une personnalité s'étant particulièrement distinguée dans la connerie abyssale.( non je ne pensais pas à Frédéric Lefevre, valeur sûre de notre démocratie)  Ce qu'il y a de bien pour les jeunes diplômés, c'est qu'ils pourront être recrutés par Free qui a l'air d'une entreprise très à la pointe. Ils vont finalement peut-être y gagner au change ?
Ce chantage est fortement destiné au grand copain de Martin Bouygues qui va bien trouver un moyen de le défendre. Ce que c'est que d'être lobbyiste !  c'est surtout pour que le gouvernement ne titularise pas free qu'il font ça
ne les fait pas venir ou tu aura du chomage en plus franchement qu'attendre d'un groupe qui a quasiement pignon sur l'élyssée ? tutonic, le 07/12/2009 - 17:57 Extraordinaire!!!!Si Bouygues tient ce raisonnement (malhonnête), c'est free qui embauchera à sa place. où est le problème? Nous pouvons imaginer que Bouygues à nettement plus d'imagination que Free pour innover et donc conquérir de nouveaux clients. Où est le problème? Je propose à Kad de créer une équivalence "du mur du çon", créé par le canard enchaîné il y a bien longtemps que nous décernerions chaque mois par vote, à une personnalité s'étant particulièrement distinguée dans la connerie abyssale.( non je ne pensais pas à Frédéric Lefevre, valeur sûre de notre démocratie) Oui oui je plusoie cette bonne idée... épinglons les cons comme certain épingle les papillons  "Une guerre des prix peut provoquer de 10.000 à 30.000 pertes d'emplois chez les opérateurs"
Si on compte 8650 employés chez Bouygues Telecom, on peut supposer qu'il y en a à peine plus chez SFR et Orange... soit au total 30.000. Qui peut croire que l'arrivée de Free risque de faire mettre la clé sous la porte à ces trois opérateurs ? "Bouygues Telecom est obligé de se préparer à l'arrivée de Free en réduisant ses coûts fixes". Ah bon ? Parce qu'actuellement, Bouygues Telecom laisse filer ses coûts fixes ? Que font les actionnaires ?  tutonic, le 07/12/2009 - 17:57
Extraordinaire!!!!Si Bouygues tient ce raisonnement (malhonnête), c'est free qui embauchera à sa place. où est le problème? Nous pouvons imaginer que Bouygues à nettement plus d'imagination que Free pour innover et donc conquérir de nouveaux clients. Où est le problème? Je propose à Kad de créer une équivalence "du mur du çon", créé par le canard enchaîné il y a bien longtemps que nous décernerions chaque mois par vote, à une personnalité s'étant particulièrement distinguée dans la connerie abyssale.( non je ne pensais pas à Frédéric Lefevre, valeur sûre de notre démocratie)  Athomic, le 07/12/2009 - 18:14 "Une guerre des prix peut provoquer de 10.000 à 30.000 pertes d'emplois chez les opérateurs" Si on compte 8650 employés chez Bouygues Telecom, on peut supposer qu'il y en a à peine plus chez SFR et Orange... soit au total 30.000. Qui peut croire que l'arrivée de Free risque de faire mettre la clé sous la porte à ces trois opérateurs ?   "Une guerre des prix peut provoquer de 10.000 à 30.000 pertes d'emplois chez les opérateurs" ce qui veut dire qu'actuellement il n'y a pas de guerres de prix donc que les 3 gros Orange,Bouygues,SFR) s'entendent tous?
Ya pas écrit Jambon là. Pauvre Bouygues qui ne pourra plus dormir sur son paquet de billets à cause du... libéralisme économique !  tutonic, le 07/12/2009 - 17:57 ( non je ne pensais pas à Frédéric Lefevre, valeur sûre de notre démocratie)Ah ben non, quoi... lui il est hors concours ! Au pire on le prends comme filigrane du tableau... Chantage, vous avez dit chantage ? Soit, pratiquons à notre tour le chantage à l'abonnement ... Si Bouygues n'embauche plus, résiliation. Avis aux actionnaires : vous feriez mieux de revendre vos parts au plus vite, avis aux internautes : merci de relayer cet appel ;-)
J' ai lu deux articles et j'ai envie de rendre mon abonnement Bouygues. Gel des embauches mais pas de la redistribution des dividendes. Chantage, lobbying honteux. Si free n'a pas sa licence, je quitte Bouygues. Consommons citoyen et votons (deux pouvoirs d'influence massifs). N'y a t-il que 3 chaines TV, 3 constructeurs auto ...malhonneteté intellectuelle et copinage...
antikap. Je trouve ton pseudo "lourd" mais l'acte de consommation est politique in fine. C'est soutenir une entreprise, sa politique économique. Je suis abonné bouygues sans histoire mais déçu de ces déclarations. (et je viens de postuler depuis peu à Orange car chomeur). Je vous laisse deviner mon amertume !
Gnommy, le 07/12/2009 - 18:24 tutonic, le 07/12/2009 - 17:57 ( non je ne pensais pas à Frédéric Lefevre, valeur sûre de notre démocratie)Ah ben non, quoi... lui il est hors concours ! Au pire on le prends comme filigrane du tableau... ou alors comme métre étalon... On classe les con suivant lechélle de Frédéric Lefevre...
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Selon les derniers résultats publiés par Bouygues Telecom, l'opérateur a réalisé sur les neuf premiers mois de l'année un résultat net (assimilable aux bénéfices) de 412 millions d'euros. De quoi en avoir sous le coude pour embaucher. Mais Bouygues Telecom préfère geler ses embauches et accuser son concurrent Free pour justifier sa frilosité à rogner les marges bénéficiaires du groupe, au détriment des actionnaires.
Free va recruter à donf.
C'est donc normal !
Db